第37章 要踏足洗漱行業

“資料資訊多嗎？”

楚洛立即在腦海裡問著。

“臭弟弟，那就要看你的了，我都可以。”

御姐音慢悠悠的說著。

“這還用說，肯定要精簡的。”

楚洛想都不想的回答著。

掌握研發資料，能夠生產出來就行，其餘那些專業知識，對他來說根本就是可有可無的。

他又不去搞研發。

就好比之前的面膜，到目前為止，他也只是用到了研發資料。

其餘的專業知識是一點都沒利用起來。

所以完全沒必要，遭那罪是不。

“就知道臭弟弟你會這樣選。”

御姐音聲音輕笑的響了起來。

“必須的。”

楚洛笑著在腦海裡回一句，然後快步上車。

“接收！”

坐好後，楚洛立即在腦海裡回著。

瞬間！

一股資訊就湧進他的記憶。

和之前一樣，立即掌握，這款洗髮水整個研製方法，能夠直接生產出來。

這款洗髮水，主要功效，能夠令禿髮重生頭髮，白髮變黑。

尋常人使用的話，能讓頭髮變的更烏黑亮澤茂密，變細了的頭髮，也能重新回到最初樣子。

去屑、止癢、柔順這些更是不在話下。

使用年齡沒什麼限制，即便是耄耋之年也能用，效果也是槓槓的。

另外這款洗髮水是純植物精華、藥物融合煉製而成，沒有任何副作用，對身體更是沒有絲毫危害。

基本上可以說，這款洗髮水一旦問世。

絕對是脫髮、禿髮、白髮者的福音。

同時也是大多數人的選擇。

誰不想自己的頭髮烏黑、茂密、髮質極好。

將這款洗髮水功效捋了一遍，楚洛雙眼頓時一陣發亮。

這又是一款吸金能力很強的產品啊。

隨即陷入思考。

目前公司主要是做化妝品。

洗髮水是洗漱品。

公司生產也不是不行，只是產品會有些混亂。

另外生產線還要重新拉，工廠還要重新蓋。

但這樣一來，就比較費時。

還不如直接去收購一家有自己工廠的洗漱品公司方便。

就這麼辦！

唔……

要不要成立一個投資公司，對這兩家公司進行控股？

算了。

沒必要弄那麼麻煩。

就直接用萬生公司去控股新公司。

至於管理層，反正有招聘APP，隨時掌握員工情況。

也就沒必要架設更高一級管理層。

兩個公司管理層平等獨立運動，只對自己負責就行。

很快楚洛就有了決定。

立即一腳油門下去，直奔公司。

到了公司，楚洛就將祝興安給喊過來。

這時祝興安也正準備找楚洛日常彙報，是立即往楚洛辦公室去。

“楚總，喊我有什麼吩咐？”

一進來，祝興安打聲招呼的問著。

“老祝，我準備收購一家做洗髮水的洗漱產品公司。”

楚洛也不廢話直接將打算說出來。

“洗髮水？”

祝興安聞言不禁愣了愣，是怎麼都沒想到，老闆居然想著要踏足洗漱行業。

這行業目前市場也基本飽和。

著實不是踏足的好行業。

收購一家普通公司，市場難以開拓，回本遙遙無期。

收購知名品牌，人家還不一定會賣，即便賣也絕對是高溢價，投資過大，也不好回本。

“嗯，洗髮水。”

楚洛肯定回答一句。

“楚總，洗漱品行業，目前市場非常飽和，我們要收購什麼樣規模的公司？”

祝興安得到肯定回答後，想了想回答著。

這話有兩個意思，一個是委婉的提醒，一個則是詢問。

他自然是清楚，老闆這已經是有決定了，叫他來執行，不是喊他來詢問。

所以儘管他對踏足這行業不看好，也只能是委婉的提醒，而不是勸說，或者是給意見。

“規模的話，不用太大，但也不能太小，要具有一定規模和知名度，另外最好是本市的，並且有自己工廠的。”

楚洛想了想給出一個範圍要求。

他自然是聽出祝興安的提醒，但直接無視了，自己有這麼牛掰的洗髮水，還怕市場飽和？

就算再飽和也能將市場給競爭過來。

另外規模大的公司，收購的代價肯定很大，以目前公司的資金是難以吞下。

規模小，後續還要建廠房，拉生產線太麻煩。

所以中等規模是最好的。

至少在前期不用為產能去考慮。

“明白！”

祝興安聞言立即點頭答應著。

老闆隻字不提市場飽和，意思已經非常明顯了，他自然無需多嘴再提。

隨即祝興安將日常情況彙報一遍。

銷量方面一如既往，上架就秒光。

其他的也都正常有序。

彙報完後，楚洛就讓他去忙了，目前當務之急就是收購洗髮水公司。

祝興安應一聲離開。

出去後，是第一時間著手這事，並做出安排。

很快辦公樓裡的員工都知道。

自家老闆要收購一家洗髮水公司這事了。

聽到這訊息，員工們都有些懵。

搞不懂，老闆這是什麼戰略思路。

現在面膜大賣，即便要開拓新產品，也應該是和化妝品有關的吧。

怎麼就跳到洗髮水上去了。

不過！

這事他們也都只是私底下當個談資閒聊。

自然不敢有什麼意見。

但有一個聽了這訊息後，心裡頭就有些急了。

這人自然就是許欣然了。

公司收購子公司。

那麼兩個公司財務人員就更多了。

說不定，老闆會直接讓子公司財務主管來擔任這邊主管。

亦或者從那邊調一個人過來。

當然也有可能還是繼續在外面招聘。

但不管怎麼說，對她而言，爭取這個位置的變數變多了。

一個不好，就失去向上爬的機會。

所以她必須要有行動了。

隨即她就咬咬牙做了決定。

要試一試。

爭取把主管位置拿下來。

她需要更多的工資來養家。

而整個公司，誰能決定部門經理是誰？

這不用問肯定是老闆。

至於怎麼試。

她心裡頭當然很清楚。

成功了的話，她所遇到的問題也就能解決。

不行的話，那她就要考慮從別地方提高自己收入，或者是找別人。