第16章 推薦丁赫

甄君梓灰頭土臉地回到自己辦公室，臉上熱辣辣的，這才感到深深的羞臊。

那麼多人看著，自己又是說軟話，又是鞠躬道歉，還按要求補手續，簡直就是三孫子，讓尿幾股尿幾股。

以後自己有屁的威信可嚴，還怎麼號令下屬？

幾個鐵桿不會也倒戈吧？

媽的，草率了。

唉，那傢伙該不是詐我吧？

如果他真有錄音，為什麼不當場拿出來？

為的給我留面子嗎？

他特麼哪有那麼好心。

可他都拍照了，錄音也正常吧。

如果再給一次重選機會，自己該不該冒險一試？

似乎依然沒什麼底氣。

“唉，誰讓人家光腳，自個穿鞋呢。”甄君梓只能這樣安慰自己，但心裡仍舊堵得慌，也越發地仇恨丁赫。

“叮呤呤”。

電話響了。

看到是杜乾坤的座機，甄君梓激靈一下跳起來，激動不已。

自從搭上杜系，多是自己主動彙報工作，既使杜書記找自己，也都是透過秘書。

今天還是第一次用這個號碼找。

我要被杜書記重視了嗎？

甄君梓連咽幾口唾沫，拿起聽筒，禮貌稱呼：“杜書記，您好！”

“君梓，辛苦，幹得不錯。”杜乾坤的聲音很溫暖。

“謝謝書記鼓勵！您儘管吩咐。”甄君梓心裡熱乎乎的。

杜乾坤換了話題：“方市長第一次到合原市工作，我們做為當地人，要多提供便利，主動服務。她司機有了，秘書還沒定吧，辦公室可以提供一些參考嘛。”

市長秘書？

甄君梓一時反應不過來，但仍舊馬上接話：“還是領導考慮周全。就是秘書標準把握不準，敬請書記給些指導。”

杜乾坤呵呵一笑：“君梓同志很謙虛嘛！那我就適當給點建議。領導秘書要有活力，要朝氣蓬勃，工作經驗少不是問題，背景單純更可貴，這樣領導才放心。只要把握了大方向，至於是否科班出身，是否工作年限過短，都不是問題。”

怎麼個情況？好像說了，又好像什麼都沒說。

“另外，女秘書本身就少，也不必拘泥於性別，可靠、盡職才是最主要的。”杜乾坤又道。

可以考慮男的？可以選工齡短的？可以選沒經驗的？

這幾乎是為丁赫量身定做呀！

甄君梓念頭急轉，試探地問：“借調的可以嗎？”

“剛才不是說了嗎？掌握大方向，其他的都不重要。”

杜乾坤說到這裡，忽然換了話題，“君梓主任立場堅定，悟性高，能力強，主持政府辦有聲有色，我個人傾向於由你正式主持部門工作。”

甄君梓頓時激動的聲音顫抖：“謝謝，謝謝書記鼓勵！”

杜乾坤說了句“我看好你”，結束通話電話。

甄君梓放下聽筒，仍舊興奮不已：“杜書記認可我，支援我當主任了！”

主任再升，就是副市長、常委、副書記，這咋跟做夢似的？

甄君梓高興的有些昏頭，忽然又冷靜下來。

杜書記為什麼突然這樣？

近期我也沒為他做什麼，想交投名狀也弄砸了呀。

哎呀，跟剛才通話有關，杜書記在點我呢。

要我推薦丁赫，給方市長當秘書。

可為什麼呀？杜檳不是讓給丁赫穿小鞋嗎？

難道說當市長秘書有風險？還是說我理解擰了？

好好捋捋。

甄君梓仔細捋了一通，覺得理解對了電話指示精神，否則杜書記不會點到自己工作。

至於杜書記的真實意圖，不是自己需要考慮的，只管堅決執行即可。

只要得到杜書記的認可，杜檳意見就不重要了，丁赫的態度更無所謂。

甄君梓一掃先前頹廢，開啟抽屜，拿出一頁紙張來。

紙頁上是三個人的簡歷，一女兩男，正是給市長準備的秘書人選。

市長可以不吩咐，但自己不能不準備，這是辦公室主任應盡職責。

“馮梅，不好意思，就看你有沒有那個命了。”

甄君梓喃喃自語著，把丁赫的名字寫在了最前面。

馮梅和甄君梓關係曖昧，他原本還打算藉此機會，一舉突破關係底線呢，現在也只能往後放了。

等自己當了主任，什麼女人沒有？

甄君梓倒是想得開。

又設計了一番見面環節，甄君梓拿上名單去見方語。

方語現在沒秘書，甄君梓暫時客串著，因此見市長方便的多。

看到是甄君梓到來，方語放下手中工作，抬頭問道：“甄副主任有事？”

甄君梓馬上微笑頷首：“市長，您看是這樣的。”

“有您主持合原市政府工作，是合原全市人民的福分。”

“能為您服務，是我莫大的榮幸，我寧願一直這樣。”

“只是客觀因素使然，我這個夙願不太現實。”

“為了更便於您的工作，您該考慮專人服務。”

方語笑了：“哎呀，甄副主任，繞這麼大個彎，還以為你要調離呢，把我遺憾的夠嗆。”

“我來合原工作期間，你提供的幫助很多，咱們合作也很愉快，我非常感謝！”

“新到一個地方，工作千頭萬緒，把這事忽視了。”

“的確也該找個專職聯絡員了。”

“不好意思，佔用了你太多時間，辛苦了。”

甄君梓馬上表態：“您這麼講，我太慚愧了。主要是怕耽誤您的工作，我並不覺得辛苦。”

“你有合適人選嗎？推薦一下。”方語直接切入正題。

“您看看這幾個。”甄君梓遞上了名單。

丁赫？

方語看到第一個名字，不由得一愣。

不過隨即瀏覽起了其他名字和履歷。

方語看完之後，再次抬起頭來：“說說他們的特點。”

“好的。”

甄君梓點頭之後，講說起來，“丁赫是軍人轉業，個人素質較高，執行力強，應變能力突出，不足之處是沒有相關經驗。不過透過這段時間觀察，我發現他學習能力強，善於主動服務，能找準自我定位。”

“馮梅素質全面，從政府文員做起，文印、檔案、接待等工作都做過。如果不是受家裡拖累，現在已經是秘書科副科長了，欠缺的也是沒有聯絡員崗位歷練。”

“董兵為人持重，待人和善，善於聽取別人意見，團結同事。而且他有工作經驗，先後跟過兩任副市長。”

“令中河與董兵情況類似，性格更活躍一些，有親和力，能和同事打成一片。短期服務過常務副市長，也差點做了市長聯絡員，有這方面經驗。”

儘管甄君梓對幾人都是正面評價，但卻隱含著小心思。

一般情況下，領導都願用背景單純的，最好是和其他領導沒任何瓜葛。

按照這條來衡量的話，董、令二人顯然就不太適合了。

“我分別見見吧，先叫馮梅。”方語並沒表現出傾向性來。

“好的。”甄君梓應答之後，向外走去。

正這時，馮梅來電話了，請假說父親又病了，需要請一兩週假。

如此一來，只能換成先叫丁赫。

甄君梓出去打電話了。

方語盯著“丁赫”二字，微微一笑，心中暗想：他現在正幹什麼？是樂還是憂呢？

丁赫當然是樂了，因為同事們正給他戴高帽。

戴高樂嘛！

其實自從甄君梓離開，好多人就在考慮一個問題，如何面對丁赫。

先前為了配合甄君梓，當眾攻擊丁赫，現在甄君梓都服軟了，自己又何苦跟丁赫結死仇呢？

他們都想道歉，可又一時抹不開面子，就那麼僵持著。

還是王曉山最先忍不住，第一個認錯，當然也要找些客觀理由。

於是其他幾個也紛紛上前，要麼承認誤會，要麼說是認識不夠。

丁赫心裡不屑，但面子上要過得去，認可了人們的解釋，表示不會計較。

正這時，甄君梓來了電話：“現在到方市長辦公室。”

手機不攏音，人們都聽到了，都不由得心中震動：大市長竟然找丁赫了？

丁赫同樣很是疑惑：她找我幹什麼？是驚喜還是驚訝呢？