第21章 藝.白若瑤.伎回憶錄(中)
雙界冰封末日:開局搶奪小貓娘 墨語花間 加書籤 章節報錯
不然,憑她的姿色,透過男人賺錢並不是難事,相反非常非常容易,她勾勾手就有很多人來主動搶著買單。
可是,這樣的腌臢錢賺了又有什麼意義呢?她沒辦法挺直腰桿站在父母的面前來做痛斥,相反,一旦被知道了那反而會助長他們對她的無視甚至蔑視。
“看吧,就說女子不如男。”
這是白若瑤絕對無法忍受的事情!
在入職並且踹掉了男友以後,她開啟了瘋狂的工作狀態。
每一天每一時每一分都在思考如何能夠更好更快的籤更多單,如何能夠獲取更多回頭客,如何能夠提高自己在業內的知名度。
她犧牲了自己所有的個人時間,或者說,去住所臨近的小區上門推銷就是她的休息時間。
功夫不負有心人,廢寢忘食之下,白若瑤的業績在新人中嶄露頭角。
工作第一年,她超高的顏值以及超強的銷售能力讓她作為公司的業務明星登上了公司年終表彰大會,拿到了一等獎。
白若瑤也因此被全公司所知曉,並被冠以順利保險第一女神的稱號。
這雖然把她推上了風口浪尖,公司內不斷有人因此八卦編造她和某些領導的風流韻事,但同樣的,也讓她收穫到了足夠的關注度。
她成功出圈了,成為了Z市保險行業的明星新人。
這之後,業務機會也接踵而至。
有人單純是覺得她專業,能力強,靠譜,所以找上她,透過她下單保險。
但更多人則是出於第一女神的名號而對她好奇,想要一睹芳容,甚至...一親芳澤。
白若瑤來者不拒,只是,她會區分人。
對於第一類人,她就用專業知識征服對方。
對於第二類人,她則曲意逢迎,借力打力,充分發揮自己的性別優勢,吃了對方的糖衣,吐出炮彈。
而面對軟硬不吃,就想對她霸王硬上弓的人,她則不會給對方這樣的機會
大不了不要這單業務就是。
誰是什麼樣的人,抱著什麼樣的目標她基本能夠看到很準,因為她大學輔修了心理學,小時候的成長經歷也讓她的察言觀色能力優於常人。
如此優秀的工作能力和業績很快讓她從新人明星變成了業務骨幹,又從業務骨幹上升到了業務支柱。
工作第三年,她的存款就超過了80萬。
工作第四年,她的存款超過了200萬。同年,她在Z市位置上佳的幸福小區全款買了房。
工作第五年,她回了趟老家,當著全村老少的面,當著父母的面,取出200萬作勢要給弟弟。
在他們喜極若狂,不斷誇讚她孝順有出息的時候,白若瑤緩緩的在所有人面前說出了她的要求。
如果弟弟能夠立誓,從今往後父母的死活都和他不相干,她就給他。
在父母的不理解,同村人的看熱鬧中,弟弟終究還是那個被慣壞了自私的的弟弟,他幾乎沒有任何猶豫的同意了。
看著父母不可置信的表情,看著他們眼神中流露出的對她的求饒之情。
白若遙笑出了眼淚,最後笑出了血淚。
她開始用緩慢的語調緩緩的描述她所遭遇的一切,她說了她的無助、痛苦以及吃過的所有苦。
最後,她又讓同行的壯漢從弟弟手中把錢給拿回來,當著所有人的面,把錢燒成了一堆灰。
得而復失的弟弟抓狂了,他瘋狂的高聲怒罵,咒恨白若瑤的言而無信。
白若瑤熟視無睹。
過了幾分鐘,她在眾人詫異震驚的目光中又讓壯漢取出了200萬。
但這一次,她沒有再給弟弟。
而是給了父母,並要求從今以後斷絕母女關係、父女關係。
敢去找她,她將收回這200萬並僱人打斷他們的腿。
父母忙不迭的同意了。
他們從沒見過如此多鈔票,也從沒想到一直當成賠錢貨而無視的女兒竟然能有朝一日給他們如此大的驚喜。
即使現在當眾讓他們出醜,並要脫離而去有些掛不住臉皮,但...她給的實在太多了。
看著點頭如哈巴狗的父母以及在她第二次拿出200萬要給父母后,便跟在他們身後如影隨形道歉之前的事情並裝作孝子的弟弟,她笑得嬌軀顫動,眼淚順著嬌美臉蛋奔湧,喉嚨都笑得嘶啞。
最後,白若瑤在所有人的面前宣佈和這個家庭的聯絡已斷,這兩百萬就當是她的贖身錢。
她走了,頭也不回。
之後的幾年就沒有再回去過。
即使沒有末世這件事,她往後的生命中也大機率不會回去。
一朝得成夙願的白若瑤在回去的那晚上獨自喝了很多很多酒。
她過往的人生就是一隻被她自己上足了壓力的彈簧,從來只有向前向前再向前,掙錢掙錢再賺錢。
而現在,終於到了回彈蓄力的時刻。
她覺得也該歇歇並開始謀劃下一階段了。
往後的白若瑤在工作中對內部同事變得親近了一些,不再像以往那樣女神範。
同時,她不再像是拼命三郎那樣,部分時間被她放到了公司內部講座、老帶新等事項上。
這樣的生活,白若瑤自己理解中就是蓄力的過程。
而她蓄力的下一階段的目標,是成為順利保險Z市的總經理!
證明給父母看的執念雖然已經達成,但長久的實現過程中,白若瑤已經形成了新的人生信念。
她要成為業內首屈一指的女強人,證明給自己看!
成為女強人的第一步就是成為市級分公司老大,然而即使她作為分公司的業務支柱,但離到一個二級市總經理這個職務卻依舊還是有不少差距。
最大的障礙是缺乏各方面的支援,來自上層高管和底層員工的支援。
上層方面,領導們更認可的是她白若瑤的外貌,而底層方面,基層員工們認可的也只是她的顏值。
在他們的眼中,白若瑤能有現在的成績,都是她那具皮囊帶來的,換他們擁有,他們也行。
白若瑤的破局方案之一是先爭取底層員工,這便是她對內部同事為何變得和善,為何她把時間投入一部分到培訓以及老帶新的原因。
林金石就是在她這一階段入職的。
彼時的她就像太陽一般,對著新人散發著自己無窮的魅力。
她不吝客戶資源也不吝自身經驗,對於她來講,單獨的新增幾單客戶已經沒有太大的意義。
她需要的是逐漸積累起公司內部人對她的各方面的認同,而新人是最好被爭取的。
在末世來臨之前,一切都按照她所希冀的在發展。
在分公司工作了差不多十年的她已經奠定了深厚的基礎。
底層員工們對她仰慕敬重,上層高管也被她有選擇性的公關了一些,她甚至不惜做了華北區域總經理的地下情人!
客戶關係上,整個Z市保險圈子裡對她的認可度也已經達到一定高度,保險女王的稱號也開始逐漸擴散至整個省份被熟知。
一切看起來都在向好的方向發展。
(未完待續)