“我記得你之前給了哲也這個方案之後，就讓他自己下去研究的對吧？”
“嗯，當時我只是提供了一種可能，同樣也是看到了他在這方面的天賦。”
“那你有沒有讓五月關注過哲也？”
“當時並沒有，那個時候五月是要負責整個球隊的，而且五月當時也還沒有出師。”
“那你覺得誰會對哲也最熟悉？”
“大輝吧！”
聽到大輝兩個字的時候，三井禪的眼神一下就亮起來，然後問道：“你覺得我們能不能把大輝和五月請過來。”
“你有什麼想法？”
“大輝來給我們講述一下哲也當時和他配合時候他的感覺，五月提供過去的資料，然後我再讓愛琉和城凜的麗子前輩幫忙一起提供後續方案和資料研究，至於練習方式的話，我覺得有個人可以幫到我們。”
“誰？”
“前國手，現任湘北隊教練，安西光義老爺子。”
“安西教練嗎？他居然在湘北？”
“嗯，好像是這兩天在帶著夫人拜訪朋友，估計明天才會過來。”
“那到時候可以拉著所有人一起開個會。”
“這個就是針對哲也的特殊特訓，其實你可以讓你們隊裡的黛前輩也參與進來，不說轉變，至少也能夠獲取到一些經驗。”
可這會赤司徵十郎的眉頭卻皺起來，之前他也考慮過黛千尋，可是黛千尋和黑子哲也有著很明顯的區別。
那就是黑子哲也有著甘於成為綠葉的決心，看到赤司徵十郎皺起來的眉頭，三井禪也只是笑了一下。
之前他就研究過黛千尋和黑子哲也的區別，兩個人本質上都差不多，在人群當中都屬於那種小透明，甚至可以說邊緣人物。
只要不是被特別吸引，那麼一定沒有多少人能夠在人群當中關注到他們，但是這又有著很明顯的區別。
那就是黑子哲也不是故意隱藏自己，而是他一直以來都是這樣生活的，但是黛千尋卻不同。
黛千尋雖然和黑子哲也比較類似，可是黛千尋很明顯就是在故意的降低自己的存在感，並且不怎麼合群。
這一方面就和黑子哲也有了明顯的不同，黑子哲也在加入球隊之後，是會想著融入進團隊當中。
但是黛千尋就有些顯得格格不入，如果放到社會上，就彷彿是與世隔絕一般。
“要不聽聽我的看法？”
此時聽到三井禪的話，赤司徵十郎抬頭朝著三井禪看過去，結果就不知道三井禪從什麼地方掏出來一個筆記本。
然後上面全是關於黛千尋與黑子哲也的區別，這時候赤司徵十郎疑惑的對著三井禪問道：“你這是從哪裡得來的？”
“我自己研究的，你看看吧，這是我對他們兩個不同的認知區別。”
將筆記本接過去之後，赤司徵十郎開始認真的看著筆記上的內容，越看越覺得三井禪所描述的很有道理。
等到他將整體的資料全都看完之後，赤司徵十郎長舒一口氣道：“沒想到你研究的這麼徹底。”
“但是哲也現在還是脫離了我的資料了。”
“是啊，那麼我們該怎麼做？”
“你是想要先有一個預備方案？”
“差不多吧，更多的是想要聽一下你的看法，你既然能夠分析出這麼多東西，那說明你的分析資料不弱。”
這個時候赤司徵十郎才知道為什麼有時候和泉真館打比賽如此彆扭，完全就是因為對方有著一個強悍的資料分析師。
但是之前他都沒有考慮過這個人是三井禪，而三井禪剛才給出來的一些東西，都是赤司徵十郎沒有考慮到過的。
可以說三井禪在對每個人的分析上都做得非常徹底，而三井禪這會也沉吟了片刻。
“我覺得首先還是要提高他們兩個人的身體素質，儘快追上端木悟。”
“沒問題，身體素質這方面肯定要進行提升的。關鍵是怎麼去提升？”
“我這裡有一套針對於哲也的訓練方式，但是隻是一個基礎方案，也是過去哲也的訓練方案，到時候可以一起研究一下之後怎麼做。”
“那麼除了身體素質呢？”
“然後就是關於哲也的那個存在感問題，如何讓他在自主進攻的時候，也能夠保證自己的關注度不會快速提升。”
“這不可能，太難了。”
“但是這就是哲也要發展的一個方向，雖然比較難，但還有另一個方向，那就是成為真正的影子。”
聽到三井禪提到真正的影子，赤司徵十郎也呢喃了一下這幾個詞，最後一臉不敢相信的看向三井禪。
他一下就明白過來三井禪的意思，真正的影子意味著在光不行的時候，這個影子就能夠站出來發揮。
可是這對黑子哲也將會是非常困難的一條路，也是黑子哲也最能夠將自己能力最大化發揮的一條路。
特別是當初黑子哲也的那一手將自己變成場上最受關注的人，也意味著黑子哲也在自己能力方面的研究已經算是到了一個頂峰。
而現在要做的就是將黑子哲也的這個上限再打破，將這個天賦完美的釋放出來。
不過這會赤司徵十郎沉默了一下，過了好一會才對著三井禪問道：“阿禪，你這樣做的原因是什麼？哲也以後可是你的對手。”
可誰知道三井禪這會卻笑著回答道：“赤司啊，有時候一個人在高處站的太久真的會很無聊，我希望有著能夠並駕齊驅的對手或者隊友，這樣雙方才能夠一起進步。而且，誰說以後就不是隊友呢？”
在三井禪說完之後，赤司徵十郎一下笑了起來，他聽懂了三井禪話裡的意思，因為那個聯盟的原因。
那個聯盟有著兩種進入方式，其中一種是靠著個人能力受到對方邀請，另一個就是透過隊伍的方式向對方發起挑戰。
只要挑戰成功，那麼他們就會成為那個聯盟當中新的隊伍，同時也將會取代被挑戰隊伍的當前排名。
但是這條路會是最難的，因為想要達成這個事情，首先要滿足的一點就是保證自己隊伍當中每個人的個人能力都達到了他們的合格線。
“原來你是這樣想的，所以你的隊友找好了嗎？”
“你願意嗎？”
聽到三井禪的反問，赤司徵十郎沒有回答，只是衝著對方笑了一下後，兩人又繼續將話題轉移回到訓練方式上。
“那麼關於其他人的訓練方式呢？”
“已經做好了，只是哲也的變化太大，之前給他的訓練方案可能不太行，等我給你找出來。”
說完三井禪扭頭在自己的揹包當中翻找了一會，從中拿出來一個平板之後遞給了赤司徵十郎。
但是根據赤司徵十郎的觀察，三井禪的揹包當中還有著好幾個同樣的平板以及很多的紙質資料。
一看就知道那些東西和球員有關係，只是三井禪既然沒有拿出來，那麼赤司徵十郎也不會多問。
只是拿著三井禪給出來的平板查閱了一下後，就皺起自己的眉頭詢問道：“這個方式是不是太難，太殘酷了一點？”
“但這就是以後的現實。”
原來三井禪給出來的訓練方案很殘忍，基本上算是瘋狂的挑戰每個人的訓練極限，並且還要在訓練的時候保證和隊友的配合之類的。
最後還會有著所謂的排位制度，雖然不知道這個制度是從哪裡來的，但是赤司徵十郎相信這個制度和那個聯盟肯定有關係。
“但是我們有必要現在就將排位制度列上程序嗎？”
“徵十郎，那個聯盟裡面可不是像我們這樣只是單純的爭奪冠軍，還在爭奪最強。”
“最強？每個人？”
“當然不只是每個人，有著最強團隊，最強球手，最強教練，最強經理等。”
“所以你是準備現在就讓他們適應這個制度，然後去挑戰那裡面的最強？”
“那是肯定的，徵十郎，要知道那個聯盟現在已經很久沒有改變過了。”
“什麼意思？”
“那就是現在那個聯盟裡面最強的球隊已經蟬聯了那個位置十二年，前十的球員榜單幾乎沒有變過。”
在三井禪回答之後，赤司徵十郎的表情一下變得有些驚訝，畢竟十二年沒有變化，這完全就是一個駭人聽聞的事情。
因為一個運動員或多或少的都會有著狀態不好或者是狀態下滑的時候，可是十二年沒有變化。
除非對方全是所謂的機器人，完全不會出現什麼狀態下滑的情況，但是看三井禪的樣子就知道對方沒有撒謊。
“所以你是想要去取代他們？”
“當然了，你難道不覺得帶著自己的隊員們成為最強才是一個籃球手該做的事情嗎？”
三井禪這會有些狂妄的話語讓赤司徵十郎彷彿不認識面前這個竹馬一般，但是三井禪卻一下笑起來。
“不過徵十郎，我這樣做是因為，我想要告訴他們籃球運動員不是機器，籃球一定要帶有感情的。”
說著三井禪的臉上露出一絲笑容，那是對籃球最為喜愛的一種笑容，是健康的證明。
