第120章 第二次考核

聽到狄稼的話，唐蝴蝶既驚訝又疑惑：“現代戰艦需要大量的裝置，可以說需要半個工業體系的支援。

除非你能花大價錢把整個體系搬過來，不然造出來的可能性不大。另外，鋼材也是個問題。”

如果是傳統意義上的戰艦，確實如此。

之前襲擊二號巨龜島的只是五艘普通海盜船，並非真正的戰艦。

戰艦的技術含量非常高，需要成熟的工業體系作為支撐。

而且，要建造戰艦，動不動就需要幾千噸的高強度鋼材，這是一個巨大的難題。

從地球慢慢運過來……那開銷可不是一般的大。

一般來說，至少要四星級海島主才有能力建造戰艦。

這些戰艦往往噸位不大，技術含量也不特別高。

狄稼說：“不，我打算造的並不是普通的戰艦。”

說完，狄稼拿出了鯨魚戰艦的設計圖。

“這是什麼？”

唐蝴蝶好奇地接過來，仔細看起來。

這一看，唐蝴蝶的目光完全被設計圖吸引住了。

確實，狄稼拿出的設計圖，即便是對唐蝴蝶來說，也太驚人了！

把戰艦建在巨大的鯨魚身上！

這樣的事情，唐蝴蝶即便身為鍛造大師，也從未想過！

“這……這設計圖是你畫的嗎？這想法，簡直就是天才啊！”

唐蝴蝶看得眼睛發亮。

不難想象，如果這樣的戰艦造出來，會有多麼震撼！

作為鍛造大師，唐蝴蝶其實和沈夢竹一樣。

最渴望的就是能打造出轟動世界的東西。

現在，狄稼拿出的這張設計圖，讓唐蝴蝶看到了希望！

“用海雲金打造……海雲金的密度非常高，還要在它身上覆蓋一層鎧甲，雖然你的鯨魚很大，但能不能承受這麼重的海雲金鎧甲和戰艦……也是個問題。”

唐蝴蝶開始認真地和狄稼討論起來。

狄稼說：“蝴蝶不用擔心鯨魚能不能承受的問題，你看，這麼大的鯨魚，肯定沒問題的。”

狄稼拉著唐蝴蝶出去，又讓古代鯨魚浮出水面，讓唐蝴蝶看看。

一看到古代鯨魚，唐蝴蝶的眼睛不由得瞪大了。

“好大……”

唐蝴蝶這邊，事情順利談妥。

古代鯨魚繫結後，還會繼續長大。

鯨魚戰艦不會受其繼續增大的影響，只是需要定期更換一些部件。

鯨魚鎧甲是組合式的，可以隨著虎鯨們的增大而不斷加大，非常方便。

於是，從這一天起，唐蝴蝶變得更加忙碌了。

按照她的要求，狄稼又招募了不少鍛造系異能者，等級基本上是二、三、四級的，而唐蝴蝶又利用自已過去的影響力，幫狄稼找來了一位五級的鍛造系異能者，那是她以前的學生。

鯨魚戰艦的全力建造就此開始。

時間匆匆流逝。

轉眼間，十天過去了。

十天之後，狄稼透過烏龜的漩渦獨自去了一趟珊瑚海。

到了珊瑚海，狄稼把二十支美人魚長矛交給了美人魚族長。

這些美人魚長矛製作起來難度不大，只需要成型即可。

唐蝴蝶倒是為美人魚長矛設計了一些圖案，讓美人魚們透過長矛施展特殊能力更加方便。

這讓美人魚族長十分高興。

這次把美人魚長矛交給美人魚族長後，狄稼從美人魚族長那裡得到了一些海雲金和珊瑚果，這次他沒有在珊瑚海多作停留，直接透過島主手錶離開了珊瑚海。

臨行前，狄稼特地去檢視了第三隻海龜的成長狀況。

這隻海龜自繫結以來，短短十幾天，體型已經增大了好幾圈。

而且，十幾天的時光裡，第三隻海龜也順利升至3級。

它的變化，讓美人魚們感到十分驚訝。

觀察完第三隻海龜後，狄稼便離開了珊瑚海。

如今，一號巨龜島成了狄稼的大本營，二號巨龜島則是資源基地，至於三號巨龜島如何規劃，狄稼還得好好琢磨一番。

先讓這個小傢伙進化一段時間再說。

回到一號巨龜島後，狄稼也變得忙碌起來。

首艘鯨魚戰艦的建造，有了狄稼的親自參與，才能更加完善，更符合他的心意。

因此，狄稼每天都會在鍛造工坊裡花費不少時間。

鍛造工坊也在不斷擴建，以提升建造效率。

在此期間，一號巨龜島早已不再原地踏步，而是在海洋中游弋，為狄稼尋找無人認領的小島。

狄稼需要島上的資源，比如泥土、沙子等。

石頭也是必需品，一號巨龜島仍在不斷擴大，建設工作也未曾停歇。

狄稼利用儲物空間，將一些無人島上收集的沙子運到二號巨龜島上，用於擴充套件二號島的沙灘面積。

如今的二號巨龜島越來越熱鬧，除了巨蝦餐廳外，狄稼新推出的“海果店”也大受歡迎。

“海果店”售賣的是從珊瑚海採集的珊瑚果，狄稼給它們定的價格不菲，但卻異常暢銷。

尤其是，有些女性食用後發現面板變好，隨即引發了搶購熱潮。

當然，狄稼每天限量供應，不會放出太多。

一些遊客為了搶購珊瑚果，每天線上上搶票，還有些搶到的遊客轉手倒賣。

這讓二號巨龜島的人氣更加火爆。

每天5000張門票，幾乎一上線就被搶購一空。

想來參觀的人實在太多，而這個世界，從不缺人。

……

美人魚們同樣忙碌，每日進行著不間斷的訓練。

狄稼大約每兩週會去一次珊瑚海，履行承諾，交付美人魚長矛。

鍛造工坊每週大約能製作20支美人魚長矛。

若全心投入，一天不止能造20支，但鍛造工坊還需為狄稼打造海雲金鎧甲、鯨魚戰艦和鯨魚鎧甲，因此不能專攻美人魚長矛。

當前的鍛造工坊，裝置和機械有限，好在狄稼招募的眾多鍛造系異能者填補了這一空白。

轉眼間，又一個月過去了。

這一個月過去，距離半年考核只剩下寥寥數日。

這是新晉海島主的第二次考核，採用評分制度。

評分標準多樣，收入依然是重要影響因素。

並且，計算的是這半年的總收益。

按照以往標準，每一百萬收入計1分。

此外，還包括產業完整性、島上的科技建築數量、海島防禦體系等方面。